Secrétaire Médicale à temps partiel H/F
Description
CardioParc, un réseau innovant de centres de cardiologie situé en région Auvergne Rhône-Alpes, est à la recherche d'infirmiers en pratique avancée. Fort de ses 11 centres déjà opérationnels, CardioParc ambitionne de mailler le territoire avec 40 centres en 2026. Nous réinventons le parcours de soins en cardiologie grâce à une organisation optimisée reposant sur la délégation des tâches.
Les centres fonctionnent grâce à une équipe de professionnels coordonnés : Médecins Cardiologues, infirmiers, échographistes, infirmiers en pratique avancée, secrétaires et assistantes médicales.
Chez CardioParc nous proposons un environnement de travail convivial où les idées, l’entraide et le challenge de participer à la création d’un nouveau système de santé plus performant vous motive.
Mission
Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un(e) Secrétaire Médicale H/F à temps partiel pour le CardioParc d'Yssingeaux (43). Prise de poste dès que possible.
Rattachée au Responsable de secteur du site, vous aurez pour principales missions :
MISSIONS :
Gérer l’accueil physique et téléphonique des patients
Traiter et coordonner les opérations et informations médico-administratives
Gérer les rendez-vous sur place, au téléphone et via Doctolib
Gérer le processus de prise en charge du dossier (création, transmission de l’information, classement, archivage)
Facturation
Profil
VOTRE PROFIL
Titulaire d’un diplôme de secrétaire médicale ou du CQP assistant médical, vous maitrisez le vocabulaire médical
Expérience réussie sur une fonction équivalente, vous avez évolué dans des contextes très opérationnels et polyvalents. Une expérience en cardiologie serait un plus mais n’est pas indispensable.
Bonne connaissance des logiciels bureautiques et Doctolib jusqu’à la planification médicale.
Vous appréciez la polyvalence et aimez pouvoir varier les missions (accueil, facturation, prise de rendez-vous téléphonique…)
NOS CONDITIONS :
Type de contrat : CDI à temps partiel (18h/semaine)
Horaires : 8h-17h45 répartis sur 2 jours par semaine
Rémunération fixe sur 12 mois selon expérience
6ème semaine de congés payés
Mutuelle de groupe famille prise en charge à 50% par l’employeur
Vous évoluerez dans un environnement moderne, innovant et agréable. Un parcours d’intégration et de formation interne personnalisé est prévu durant les premières semaines.